领导带头抓落实。火车跑得快，全靠车头带。这段时间，市领导带头开展“解难题、稳增长、促发展”企业帮扶活动，深入“四上”企业调研服务，在全市形成了助企纾困解难的浓厚氛围。我们一定要把这种良好作风坚持下去，坚持领导带头、以上率下，层层立标杆、作示范，推动各领域、各环节的工作加快起步、加速推进。

凝心聚力抓落实。襄阳如今的发展成就，是一代代襄阳人干出来、拼出来的，是全体襄阳人民凝心聚力、团结拼搏的结果。抓落实没有局外人，各级领导干部要切实增强抓落实的责任感、紧迫感和主动性，全面对标对表，主动认领任务，制定落实方案，形成具体的任务书、时间表、路线图，齐心协力推动各项工作走深走实、见行见效。

紧盯目标抓落实。抓落实不能“眉毛胡子一把抓”，必须坚持问题导向、目标导向。要瞄着问题去、追着问题走，把问题清单当做任务清单，挑最重的担子、啃最硬的骨头，在解决问题中抓落实、促发展。要盯着目标干、向着目标跑，将工作任务细化量化，以踏石留印的狠劲、滴水穿石的韧劲，步步为营，稳扎稳打，奋力实现目标任务。

跟踪督办抓落实。抓落实，一刻也不能放松。在长时间推进工作中，有些干部难免会出现“歇歇脚、躺一会”的心态，导致工作停滞不前，甚至影响发展大局。此时，加强跟踪督办至关重要。纪检监察和组织部门要强化纪律约束，加强执纪问责，督促引导党员干部振奋精神、笃行不怠，在持续攻坚克难中转作风、长本领，创造出经得起历史和人民检验的实绩。

树立导向抓落实。导向就是指挥棒、风向标。树立正确的用人导向，就是对党员干部最大的激励。要强化严督实考，构建科学的考核评价体系，旗帜鲜明打击滥为、鞭笞慢为、激励作为，让担当作为者受重用、受褒奖，让碌碌无为者挪位子、受警醒，点燃干部干事创业的激情，在比学赶超中狠抓落实，在争先进位中奋发有为。

千招万招，不抓落实就是虚招；千条万条，不抓落实就是白条。全市上下要切实转变工作作风，坚决纠治形式主义官僚主义，以务本务实、真抓实干的新气象，不断开创襄阳高质量发展新局面。